不只 VC 替换为海外 VC，国人创立的 AI 公司员工也开始迁往海外

上周，FT 的一篇文章称，美国科技行业投资机构正在向一些国人创立的 AI 企业（业务基本上都在海外）施压，要求切断其与中国投资机构的股权关系，出售其股份给美国投资人。

现在，这种切割关系延伸到了这些 AI 公司的员工身上。The Information 今天的一篇报道称，由国人创立的一些 AI 创业公司，已经开始将其在中国境内的员工迁出中国，目的地包括了新加坡和加拿大，不愿迁往海外的员工就只能离职了。

根据 FT 的报道，在海外投资机构的压力下，HeyGen 已经要求其在中国的投资机构 IDG、百度风投、红杉中国（HongShan）以及真格基金的股份出售给美国投资机构。

这块我之前在介绍 Benchmark 投资 HeyGen 《Benchmark 投的第一个华人 AI 项目》时曾提到过，因为当 Sarah Guo 的 Conviction 以 7500 万美金的估值给 HeyGen 投资 560 万美金时，就已经传出由 Sarah Guo 替换之前由红杉中国担任的董事会席位。

当时我还在说，这种方式会不会成为以后的一种通用模式，也就是国内优秀的 AI 创业公司在进入全球市场后将选择拿海外的资本而逐步放弃国内的资本，如果真这样那么国内 VC 在出海这个赛道的投资机会可能也会被阻断，至少会减少大量机会，因为你没法持有大量的股份。

事实上目前对于中国投资机构持有这些公司少数股份并没有进行限制，但是在目前的地缘政治氛围下，这块显然会越来越紧。Sarah Guo 之前曾表示，地缘政治在过去一年半的时间里发生了巨大变化。

HeyGen 成为这种趋势下大家关注的一个案例，主要也是因为其增长非常快速，1 年多时间其 ARR 就做到了 2000 万美金，并且最近传出获得了像 Benchmark 这种顶级投资机构的投资。根据其官网，目前像 Salesforce、英伟达、沃尔沃以及亚马逊都是其客户。

而 The Information 今天报道称，HeyGen 和 Opus Clip 正在将其在中国的工程师员工迁往海外，其中 HeyGen 主要将其员工迁往加拿大，而 Opus Clip 则将工程师迁往加拿大和新加坡，不愿去海外工作的员工就只能选择离职了。