Meta 数千万美金招聘 Apple AI 模型负责人 Ruoming Pang

据彭博社与路透社报道，Apple AI 模型团队负责人 Ruoming Pang 正式加盟 Meta，成为新成立的“Meta Superintelligence Labs”核心成员之一，其薪酬预计达数千万美元年薪。Pang 自 2021 年加入 Apple，领导包括 Genmoji、Priority Notifications 和 Apple Intelligence 等多个基础模型团队，管理约 100 名工程师。

此次转会是 Mark Zuckerberg 亲自策划的大规模 AI 人才招聘策略的一部分。自 6 月以来，Meta 已陆续招募多位来自 OpenAI、Anthropic、Scale AI 和 DeepMind 的顶级研究人员，包括 Alexandr Wang、Daniel Gross、Nat Friedman、Yuanzhi Li、Anton Bakhtin 等。这些招聘行动不仅反映资本投入（如 Meta 斥资 14 亿美元入股 Scale AI，收购其人才） ，也体现出 Zuckerberg 对 AI 超智能方向的战略野心。

Meta 于 6 月重组 AI 部门，成立 Meta Superintelligence Labs，由 Scale AI 创始人兼 CEO Alexandr Wang 任首席 AI 官（Chief AI Officer），Nat Friedman 与 Pang 等人共同构建超级智能研究阵容。此次组建旨在在通用人工智能（AGI）竞赛中取得领先地位，并修补此前 LLaMA 模型反响乏力、上述超智能计划迟滞的短板 。

Pang 的离职对 Apple 是重大打击，其团队正面临士气滑落与后续人才流失风险。与此同时，Meta 股价今年已上涨约 22%，与之形成鲜明对比的是 Apple 股价下跌约 16%，凸显市场对 AI 战略成效的信心差异。

整体来看，Meta 正通过史无前例的人才招募和资本投入，将 AI 能力从平台杀手级功能升级为超级智能研究层面。此次挖角 Apple 最高 AI 模型负责人，不仅展示其在 AI 领域的决心，也彰显“押人战术”的募才逻辑。未来 Meta 是否能借此实现技术突破并形成落地产品，仍需持续观察其研究成果、监管合规和市场转化能力。